PROGESP
Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas
A PROGESP é um órgão executivo central da administração superior da Universidade Estadual de Roraima – UERR que tem como missão institucional promover o desenvolvimento humano através de ações educativas, aperfeiçoamento técnico-profissional e ações sociais, a fim de favorecer o bem estar físico e mental, melhorar a autoestima e a motivação global oferecendo, consequentemente, melhores condições de trabalho e de vida para todos que exercem suas atividades dentro da comunidade universitária.
O objetivo da Pró-Reitoria é potencializar os talentos humanos, buscando a valorização do profissional como ser universal e cidadão que se desenvolve na perspectiva do crescimento coletivo, pondo em prática o projeto de ser uma equipe proativa, que agregue valor às ações de recrutamento, seleção, treinamento, desenvolvimento, avaliação de desempenho e acompanhamento psicossocial, através de trabalhos de qualidade visíveis à comunidade universitária.
OBJETIVOS DA PROGESP
a) Cuidar dos interesses, da saúde e bem-estar dos servidores;
b) Disseminar os direitos e deveres dos servidores;
c) Estimular o respeito à cultura organizacional;
d) Buscar constantemente a motivação dentro da instituição, acarretando no crescimento contínuo da mesma e de seus servidores.
COMPOSIÇÃO DA PROGESP
A Pró- Reitoria de Gestão de Pessoas (PROGESP) é constituída pelo Departamento de Recursos Humanos (DRH) e Departamento de Desenvolvimento Humano e Social (DDHS).
Telefone: 2121-0935
O DRH e DDHS são sub áreas da Gestão de Pessoas que atuam em conjunto para alcançar os objetivos tanto da PROGESP quanto da UERR.
DRH – Departamento de Recursos Humanos
(UERR/CUNI/REIT/ PROGESP/DRH)
Telefone: 2121-0936
O Departamento de Recursos Humanos é responsável pelo controle e gestão legal dos servidores (professores e técnicos), Folha de pagamento, férias, licenças, atestados, contratações, exonerações, cadastros etc. O Departamento de Recursos Humanos visa assegurar todos os direitos e deveres dos servidores da UERR.
Diretora do Departamento de Recursos Humanos
UERR/CUNI/REIT/PROGESP/DRH
Rosa Maria da Silva Malta
Seção de Contratos de Pessoal
UERR/CUNI/REIT/ PROGESP/DRH/ SCP
Sara Regina Simplício Costa
sara-ajc2@hotmail.com
-
Seção de Controle de Cargos e Funções
UERR/REIT/ PROGESP/DRH/ SCCF
Francilene da Silva Alves
-
Seção de Desenvolvimento Profissional
UERR/CUNI/REIT/ PROGESP/DRH/ SDP
Maria Helena Tejo Oliveira de Souza
lenatejo@uerr.edu.br
Isadora Maciel Petrin
dorapetri@hotmail.com
-
Núcleo de Controle de Frequência
UERR/CUNI/REIT/ PROGESP/DRH/ NCF
Raquel Araújo Alves
raquel.alves@uerr.edu.br.
-
Núcleo de Controle de Férias e Benefícios
UERR/REIT/PROGESP/DRH/NCFB
Fábio Renato Félix de Oliveira
Baixe AQUI os anexos para contratação (Atualizado)
INFORMATIVO
Informamos que o Instituto de Previdência do Estado de Roraima (IPER) está fazendo SIMULAÇÃO DE APOSENTADORIA aos servidores efetivos que estiverem interessados no assunto.
O interessado deve dirigir-se àquele Instituto munido dos seguintes documentos:
• Requerimento fornecido pelo IPER;
• Cópia de qualquer documento oficial de identificação;
• Ficha funcional do cargo efetivo;
• Ficha financeira (completa e atualizada);
• Certidão de tempo de contribuição, expedida pelo INSS, referente ao período vinculado ao RGPS, ou certidão fornecida por outro Regime próprio de Previdência (RPPS), cópias.
Documentos para servidores:
Baixe aqui as Normas e Procedimentos
Resolução 20/2016 – Concessão de férias
Códigos para preenchimento de frequência
Opção de recebimento do 13º salário - exercício 2019
Folha de Ponto 2017
Folha de Ponto 2018
Folha de Ponto 2019
Folha de Ponto 2020
LINKS
DDHS - Departamento de Desenvolvimento Humano e Social
(UERR/CUNI/REIT/ PROGESP/DDHS)
Telefone: 2121-0942
O setor desenvolve ações voltadas para o desenvolvimento pessoal dos servidores da UERR, entre eles técnicos e professores, com foco na saúde mental, qualidade de vida, valorização do servidor, além da produção de conteúdos e realização de eventos e atividades voltadas ao nosso servidor.
O Departamento realiza, também, a adesão de convênios/parcerias com empresas que possam oferecer serviços e descontos para o servidor; atua como mediador para a adesão/ retorno, migração ou cancelamento ao plano de saúde GEAP; desempenha as Comissões de Avaliação de Professores e Técnicos, oferece atendimento psicológico por meio da psicóloga institucional, além de outros serviços.
Conteúdos
Calendário acadêmico 2024 (PDF)
Convênios com descontos para os servidores
Cartilha cuidados com a saúde e bem estar
Tutoriais SEI
02 - como incluir um documento interno no processo
03 - como incluir um documento externo no processo
04 - como utilizar o bloco de assinatura
05 - como utilizar texto padrão
Pílulas de bem estar
Lives pandemia
Perspectivas para a UERR no pós-pandemia - LIVE
Notícias sobre a instituição - LIVE
Projetos de extensão em tempos de pandemia - LIVE
O NPJ em tempos de quarentena - LIVE
Teletrabalho: as peculiaridades do mundo em homeoffice - LIVE
O xadrez como ferramenta de inclusão social - LIVE
Retorno às aulas e o ensino remoto - LIVE
Aniversário 15 anos UERR - LIVE
Dicas para os pais
Equipe
Diretora do Departamento de Desenvolvimento Humano e Social
Priscila Menezes Gonçalves
priscila@uerr.edu.br
Adesão e manutenção de convênios/parcerias
Tatiane da Silva Simão Oliveira
Tatiane.simao@uerr.edu.br
Programa Bolsa Trabalho
Ana Paula Matos Ribeiro
anapaularibeiro@uerr.edu.br
Psicóloga Institucional
Projetos relacionados à saúde e qualidade de vida
Ana Gabriela Sequeira Leite e Silva
ana.gabriela@uerr.edu.br
Adesão/retorno, exclusão, migração/ GEAP
Secretaria do Departamento
Antonia Viana Barros
antonia.viana@uerr.edu.br
Coordenação dos Eventos Da PROGESP/DDHS
Maria Helena Sousa Farias
maria.helena@uerr.edu.br
Recepcionista e Apoio à direção
Luyanne Bezerra Sá
luyannebsa@gmail.com
